第46章飞云
“既然你们都已经可以制造人工器官了…“时萘目光如刀，语气淡淡，“又何必非要治疗系的觉醒者？”
李经理不以为意，双手轻轻一摊：
“这你可就有所不知了。”
“人工器官虽然耐用，但终归是机械制品，工艺上耗费高,想要提升需要不断地改造。而高等级觉醒者的原生器官，是被能力强化过的，活性远超正常器官。”他顿了顿,眼中掠过一丝隐晦的火热：
“如今谁不想成为高阶觉醒者？可觉醒的提升又那样难一-所以大量觉醒者干脆选择器官移植，只要有钱，就能立刻获得更高的精神适配。”“而这些器官的来源、存储、活体再生……都需要大量的实验成本，尤其是基因研究、灵能活化、失控率控制，这些每一项都是在烧钱。”“即使是我们飞云财团，这些成本也是相当高昂。”他笑了笑：“但治疗系就不一样了一-你们靠的是精神力治疗与修复，不仅效果温和，适配率极高，而且没有器官损耗，几乎没有材料成本，更重要的是，能够可持续使用。”
“我们完成手术摘除，治疗系觉醒者通过治疗能力再生器官，不断重复，这会使资源利用最大化。”
他终于说到重点：“我们为治疗系提供的时薪是5000星币起步。”“每治疗一位A级觉醒者，你还能拿到疗愈项目收益的50%。”“一个月轻轻松松几十万，甚至上百万。”他笑眯眯地看着时萘，声音低了几分：“而且你是新生第一，我们可以提供私人疗愈间、灵能放大装置、AI辅助接单系统，甚至协助你设立个人品牌，未来星网第一治疗师就是你，想想看，是不是很有前景？”时萘没有接话，反而静静看着他，目光一寸寸收紧。她敏锐地察觉到了这份优待中的陷阱。
“那你们说的疗愈项目收益--50%，是净收益还是毛收益？”李经理一顿，脸上笑容没变：
“当然是按合约里约定的可分配收入来算，材料、场地、能耗、平台抽成都会提前扣除，我们财团一直很透明。”
“而且，疗愈过程中产生的任何副反应、失控事故、被治疗者投诉，都将由操作者个人负责，这点在合同附件中有详细说明--当然啦，我们相信时萘同学这么优秀，肯定不会遇到这些问题的。”时萘闻言，轻轻勾起嘴角，笑意未达眼底：“听上去倒是很合理。”她当然知道，什么叫可分配收入、什么叫免责附加条款。这是披着高薪外表的高压榨。
李柏庭仍旧侃侃而谈，语气如沐春风。
“怎么样，时萘同学，你觉得这条件如何？只要加入我们，资源、装备升级、学习资金全部到位。”
“你也不用担心精神力消耗，我们飞云提供全套精神舱支持。精神力枯竭问题，我们早有解决方案。”
“你也知道，治疗系本就稀有，大多数早就被家族、军团签走，你来我们飞云，我们不会亏待你，给你的条件，不会比其他差。”他的语气里透着几分诚意，却又带着种理所当然的掌控感。时萘没有立刻说话。
她当然明白，这个条件在外人看来是优待一一资源、资金、稳定的修炼途径，甚至可以迅速提升自己的声望。
而她现在确实缺资源，需要治疗次数来升级异能…加入飞云，需要治疗的人不会少，这无疑是一个快速起飞的跳板。但一一
她不想被栓住。
飞云财团不是学校，也不是战场，它更像是一口养着猎犬的围栏。她如果真的加入，合同期限内的治疗对象、异能强度、甚至精神状态都会被飞云财团控制。
真的还有选择权吗？
如果哪天她不想再接任务了一一还能退出吗？这个看似宽容的合同，真的会给她选择吗？更何况……
她望着刚才看到的那一排营养舱，那个带着正当商业用途标签的冷库实验室，眼底一闪而过一丝冷意。
一一她并不相信飞云的底线。
时萘淡淡开口：“抱歉，我需要再考虑考虑。”李经理顿了顿，但仍保持着职业的微笑。
“好吧，时萘同学，你年纪还小，这种事情自然可以多考虑一会儿。小祝和你正好一个学校的，你要是改主意了，就联系小祝就好了。”“我们飞云的大门，随时为你敞开。”
他说得客气，但话尾已经少了起初的殷勤与热情，多了一丝淡淡的疏离和微妙的威压。
祝轻寒也不敢多说，只能笑着打圆场，“没事没事，不急，咱们还是先回学校吧。”
“我让前台送你们出去。”
李柏庭笑着摆摆手。
祝轻寒正要跟上时萘，却被李经理叫住：“小祝，你等等，我还有点事想和你聊聊。”
时萘停下脚步，看了祝轻寒一眼，眼神有些复杂。祝轻寒的反应却很平静，甚至还冲她笑了笑：“你先回去吧，晚点我联系你。”
他语气轻松，但那一瞬间的语调起伏，还是让时萘隐隐察觉到了些不对劲。她没有说什么，只是点了点头，跟着助理离开。助理领着她走进电梯，刚按下楼层，身后突然传来熟悉的声音一一“学妹，你也在这？”
时萘转头，一眼就看到头发有点乱的桑天路。“桑学长？你